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加班費申請報告

詞條簡介:加班費申請報告怎么寫_簡單的加班費申請書
詞條內容

   社會的競爭壓力日漸增大,各種企業也是不堪重負。于是公司老板便頂著各種名頭要求員工進行加班。這讓公司的員工是苦不堪言,但是更過分的是加班卻沒有加班費,直接跟老板說可能得不到重視,所以法律快車的小編便來教大家職工加班費申請報告怎么寫。

 
職工加班費申請報告怎么寫
 
  一、職工加班費申請報告怎么寫。
 
  加班申請報告
 
  ×××××××××限公司 關于加班費的申請
 
  尊敬的公司領導:××××年×月×日至×月××日,因××××、××××××,長期加班,節假日沒有休息,晚上天天加班,有時甚至加班通宵,每天平均工作時間超出12小時,特申請將予以加班費補貼×××××元。
 
  二、相關法律規定
 
  按照勞動法第四十四條的規定,支付加班費的具體標準是:
 
  1、在標準工作日內安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的150%的工資報酬;
 
  2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的200%的工資報酬;
 
  3、法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于百分之三百的工資報酬。
 
  三、不能拒絕的加班情況
 
  在一般情況下,加班是要得到勞動者的同意的,但是法律也規定以下四種情況的加班是必須的,不要征求勞動者的意見。
 
  1、發生自然災害、事故或者因其它原因,使人民的安全健康和國家財產遭到嚴重威脅,需要緊急處理的;
 
  2、生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障,影響生產和公眾利益,必須及時搶修的;
 
  3、必須利用法定節日或公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的;
 
  4、為完成國防緊急任務,或者完成上級在國家計劃外安排的其它緊急生產任務,以及商業、供銷企業在旺季...
 
  以上就是法律快車小編為大家帶來的職工加班費申請報告怎么寫的范文以及其相關的法律依據,希望大家能夠積極維權,保護自己的合法權益爭取自己應該得到的那筆加班費。如果你還有其他的法律問題,歡迎咨詢法律快車律師。
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